Herausforderung
Ziel war es, mit interaktiven Übungen die typischen Anwendungsfälle, zukünftigen Chancen, jedoch auch die Risiken praktisch erlebbar zu machen. Teilnehmer:innen sollten dazu befähigt werden, selbst Ideen für KI-basierte Produkte und Anwendungen für ihr Arbeitsumfeld zu generieren und diese effektiv zu kommunizieren.
Unser Kunde stand und steht vor der Herausforderung, tausende Mitarbeiter:innen dazu zu befähigen, der Revolution der Arbeitswelt durch KI und Daten proaktiv zu begegnen. Er suchte nach Möglichkeiten, fortgeschrittene technische Konzepte praktisch erfahrbar zu machen. Ein wichtiges Ziel bestand drain, mit Mitarbeitenden ohne Vorkenntnisse in den Bereichen Informatik und Mathematik ein gemeinsames Vokabular sowie ein geteiltes Verständnis für die Ziele und Methoden im Bereich Daten und KI im Hinblick auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit Data Scientists, Datenanalyst:innen und Engineers zu erarbeiten.
Ansatz
Um die Kursteilnehmer:innen in einem skalierbaren Trainingsformat zu befähigen, direkt mit Praktiker:innen zu kommunizieren und Ideen für KI-Produkte zu generieren, wurde ein Konzept erarbeitet, das komplexe Lösungen aus dem Bereich Machine Learning im Rahmen von greifbaren Use Case Beispielen und interaktiven Experimenten illustriert und zum eigenen Explorieren in der statworx Cloud einlädt.
Neben state-of-the-art Lösungen aus Forschung und Industrie in den Bereichen Computer Vision, Natural Language Processing, Explainable AI und Bioinformatics steht hierbei ein Use Case Workshop im Mittelpunkt, bei dem Teilnehmenden unter Anleitung eigene Ideen für die Integration von KI und datengetriebenen Entscheidungshilfen im beruflichen Umfeld entwickeln. In einem zweitägigen Format entstand ein abwechslungsreiches Programm, das seit mehreren Jahren den Grundstock und ein gemeinsames Forum für das Heranwachsen einer unternehmensweiten Community für die Themen Daten, KI und Digital Ethics bildet. Aus diesem Forum heraus sind bereits erste größere Netzwerke und KI-Projekte entstanden.
Ergebnis
Durch unser Trainingskonzept konnten bereits über 500 Personen in Europa, Nordamerika, Asien und Ozeanien geschult werden. Hierbei wurden sowohl im Remote-Format als auch in Präsenz-Schulungen viele Netzwerke und erste Projekte in ihrer Ideenfindung unterstützt. In einem weiteren Projekt wird dieses Trainingskonzept nun durch eine asynchrone, maßgeschneiderte Lernplattform ergänzt und als hybrides Trainingsformat weiter in seiner Skalierbarkeit verbessert.